L’objectif est d’assurer le retour à l’emploi du bénéficiaire, sur un emploi durable qui correspond à ses compétences, à ses aspirations et aux besoins de recrutement des entreprises :

    • Analyser les capacités professionnelles des candidats

    • Trouver un emploi en convergence avec le profil du candidat et le marché de l’emploi

    • Définir une stratégie de recherche d’emploi

    • Adapter et utiliser les outils de sa recherche d’emploi

    • Cibler son objectif professionnel dans son environnement socio-économique

    • Obtenir des mises en relation sur des offres d’emploi identifiées

    • Dégager des points forts de son profil pour construire des arguments afin de réussir les entretiens d’embauche

    • Savoir négocier son embauche

    • Organiser ses démarches

    • Analyser l’efficacité de ses actions

Actions réalisées 

Permettre l’accès à l’emploi en travaillant la lettre de motivation, le CV, les méthodes d’entretien, les réponses à une offre d’emploi, les candidatures spontanées, entrevues professionnelles et constitution de réseau de relations.

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